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成都市新都区人民医院

成都市新都区人民医院成都市新都区人民医院

更新时间:2023-08-07 19:34:59浏览次数:1093
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医院始建于1927年,已发展成为国家三级甲等综合医院、三星数字化医院、新都区区域医疗中心、中国县域卫生发展研究中心基层专家组成员单位、四川省医院协会副会长单位、华西医院医院管理研究所MBA移动课堂教学基地、电子科技大学经管学院MBA中心实习基地、四川省全科医师转岗基地。获得优质医疗资源下沉标杆医院、省级文明单位、四川省十佳县级医院管理优秀奖、成都市绿色低碳示范单位等荣誉。
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三甲
公立
028-62512019,028-83993001,028-83972235
四川省成都市新都区上南街101号(老院);四川省成都市新都区育英路南段199号(新院)

医院始建于1927年,已发展成为国家三级甲等综合医院、三星数字化医院、新都区区域医疗中心、中国县域卫生发展研究中心基层专家组成员单位、四川省医院协会副会长单位、华西医院医院管理研究所MBA移动课堂教学基地、电子科技大学经管学院MBA中心实习基地、四川省全科医师转岗基地。获得优质医疗资源下沉标杆医院、省级文明单位、四川省十佳县级医院管理优秀奖、成都市绿色低碳示范单位等荣誉。

医院占地约150亩,业务用房约12万㎡;规划床位1500张,编制床位750张;在岗职工1069名,硕博研究生47名,高级职称100名,在国家、省、市级专委会任职专家60余名;装备总值近2亿元,100万以上设备23台(件);设置临床、医技和职能科室共65个,设有重症医学质量控制中心等13个区级质控中心,医学检验科系省内第一家区(市)县级医院检验甲级重点学科(实验室)。2017年医院诊疗人次73万,出院人次3.1万,手术台次近1.6万。

在区委、区政府和区卫计局坚强领导下,立足公立医院公益性定位,围绕“健康中国”战略,深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,充分发挥公立医院党委领导核心作用,坚持党组织把方向、管大局、保落实的领导作用,探索“检医共建、律师共管”“党政同责、规范同步”工作机制,实践党风廉政建设“1.2.3.4.5”工作模式。2014年新都区政府与四川大学华西医院签署合作办医协议,医院成为华西医院战略性紧密型医联体单位;2015年医院探索法人治理结构建设,创新实践“理事会+医联体、在位+在线、学科+运营”和优质资源进“决策层、执行层(管理层)、学科层”的医联体建设新模式,初步建立“理事会、执行层(管理层)、监事会”三位一体的现代医院管理制度运行体系,深度融合推进分级诊疗制度与现代医院管理制度实施,2017年“华西医院——新都区人民医院——理塘县人民医院影像远程诊断项目”开通;大力倡导“三专”(专业、专注、专心)的院训文化精神,大力推动“三基三严”强基固本、核心制度防微杜渐的质量安全文化体系建设。

2015年成功承办“全国首届县级公立医院综合改革研讨会”;2016年四川省卫计委公布全省150家同类别医院医疗服务能力与质量和医疗保障“硬数据”两项指标得分,医院在全省总排名均位列第四名;医院与华西医院联合选送的“大型综合医院运营管理模式在县级公立医院应用实践”案例继2017年荣获“中国医院管理奖”全国金奖后,于2018年6月、7月再度分别荣获“第六届中国管理科学奖—创新奖”及“2018年亚洲医院管理奖”;2018年在第六届中国市县医院论坛上荣获“星耀中华-2018年度最具成长力中国医院TOP10”称号。

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